Digitrain

Fecha: 29 de junio de 2025

mentor, manager, student, apprentice, office, digital, data apprenticeship, global, conclusion, mentor, mentor, mentor, mentor, mentor


Uno de los mayores desafíos al diseñar formación digital para personas adultas es mantener su motivación y compromiso. A diferencia de estudiantes jóvenes, los adultos suelen enfrentarse a bloqueos emocionales, miedo al fracaso o baja autoeficacia tecnológica.


La motivación en la edad adulta


Desde la neuroeducación sabemos que el aprendizaje adulto se potencia cuando:

  • Es útil y aplicable al contexto inmediato.

  • Se siente control sobre el ritmo y el proceso.

  • Se genera un entorno de confianza y respeto.


Cómo lo aplicamos en DIGITRAIN


Por eso, nuestros materiales están diseñados con tareas prácticas, lenguaje claro y escenarios reales. Apostamos por el aprendizaje autónomo, pero con acompañamiento, y promovemos siempre el reconocimiento de logros, por pequeños que sean.

Motivar a personas adultas en su formación digital no es solo cuestión de contenidos, sino de diseño pedagógico respetuoso y estimulante.


Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Digitrain
Resumen de privacidad

Esta web utiliza cookies para que podamos ofrecerte la mejor experiencia de usuario posible. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles.